11 月 27 日の午後，このドラクエ 11 ポーカーは、州外で地域本部事業開発シンポジウムを8回開催，州外の地域本部の運営と発展の概要と分析，導入の次のステップを検討，州外での市場運営を促進し、新たな成果を達成する，ドラクエ 11 ポーカー全体の発展にさらに貢献する。
ドラクエ 11 ポーカー会社の党委員会書記、陳祖君主席が会議に出席し、スピーチを行った，党委員会副書記、副会長、ゼネラルマネージャーのルー・ビンが会議を主宰しました，常勤社外取締役 李志明、副総経理のLiu Jinrongが会議に出席。
陳祖軍が強調する,州外に 8 つの地域本部を設置，断固として「外出」，ドラクエ 11 ポーカーは引き続き州外の市場での戦略的配置を深めています，本体として国内流通にさらに統合される、国内と国際の二重サイクルが相互に促進する新たな発展パターン，核となる競争力の向上，発展の可能性とスタミナを強化するための重要な措置。州外の 8 つの地域本部は、州外の市場を探索するためのドラクエ 11 ポーカーのフロンティアであり、地域内の各事業セグメントの触手を伸ばしています，「主導権を握る」最初の責任者です，責任感と使命感を高めてください，ビジネス上の欠点を修正する，政策の機会をつかむ，自分自身の責任を強化する，労働対策を強化する，地域に合わせた協力ビジネス モデルを積極的に探索する，さまざまなタスクを推進して新たな結果を達成する、新たな進歩を達成する。ドラクエ 11 ポーカーのすべての機能部門と関連部門が率先して行動する必要があります、強化された保護，州外での事業運営の秩序ある効率的な発展を共同で推進する，良好な開発環境を作り出すよう努める，「ドラクエ 11 ポーカー化」の構築を加速する、地域化、ハイエンド、正確な州外市場運営の全体的なパターン。
陳祖君がリクエストしました,私たちは党建設のリーダーシップを堅持しなければなりません，質の高い党づくりにより、各地域本部の質の高い発展を主導し、確保する。チームビルディングでしっかり仕事をしなければなりません，タフなチームを作るために努力する、狼のような精神を持つ，ビジネスに詳しい、生産を理解する、技術的に熟練した管理チーム。リスク管理と制御を強化する，正しいビジネス哲学を確立する，運用のフロントエンド管理を強化する，各地域本部の職員の思想教育を強化する、誠実教育，良い起業家精神を醸し出す。省外の幹部や労働者の身体的および精神的健康をケアする，幹部と労働者の勤勉な仕事を奨励し、確実に行う、幸せな人生。仕事を把握するには、「率先して取り組む」、「一生懸命やる」、「結果を確認する」という「三部作」の要件に従わなければなりません，集中力と強さ、重要な責任を勇敢に引き受けます，100 日間のキャンペーンを着実に進める，より強い決意を持って、より強力な対策、より実用的なスタイル，県外市場の開拓に全力を尽くす，年間の目標とタスクを断固として完了する。
ルー・ビンのお願い,州外の 8 つの地域本部は州外の市場状況を正しく理解する必要があります，政策の機会を正確に捉える，強い自信と決意，オオカミの精神を促進する，ビジネスの可能性を探る，市場機会をつかむ，率先して行動する，忍耐は報われる，州外市場の競争力を包括的に向上させる，県外の市場に新たな状況を作り出すよう努める。ドラクエ 11 ポーカーの 100 日間の攻撃作戦の展開要件に従う必要があります，目標のタスクに注目してください，やる気を出してください、エネルギーを綴る、収穫の粘り強さ，年間目標に向かって全力疾走，最高の結果を目指して努力する，州外への市場拡大を促進し、継続的に新たな成果を達成する、新しい外観を作成する、新しい解答用紙を提出。
会議，Liu Jinrong は省外の 8 つの地域本部の運営状況を報告し、関連する作業要件を提案しました。
州外の 8 つの地域本部の責任者が順番に業務について報告，ドラクエ 11 ポーカー取締役会書記、作戦指揮官，関連部門および部門の責任者が交換演説を行った。
ドラクエ 11 ポーカーの海外事業部、2 番目の中隊、3 社、4 社、第五中隊、ゼネコン会社、サウスウェスタン通信建設会社、シジエ冶金会社、AVIC、沂水会社、共有をインストール、機械安全会社、鉱山会社のリーダーが会議に出席。
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